為弘揚企業文化，培養企業團隊精神，全面營造“理解員(yuán)工(gōng)、關心員(yuán)工(gōng)”的文化氛圍，讓每位員(yuán)工(gōng)感受到營業部大(dà)家庭的溫暖與關懷，3月30日，在部領導的安排下(xià)為2020年2月、3月、4月過生(shēng)日的壽星們舉辦了别開(kāi)生(shēng)面的生(shēng)日慶祝會，還為每人準備了精美的生(shēng)日禮品。

親情管理、人性化管理是企業文化必不可少的一(yī)部分(fēn)。秦農銀行營業部貫徹“以人為本”的指導思想，尊重人、培養人、關心人、重用人，構建和諧、友好、互助的工(gōng)作環境與人際關系，進一(yī)步增強了員(yuán)工(gōng)的集體(tǐ)榮譽感、歸屬感和責任心，增強了部室凝聚力，為營業部業務的長遠發展提供了強大(dà)的文化支持和精神動力。